Sinzer news

Het Impact Management Programma is een initiatief in het Verenigd Koninkrijk dat gefinancierd wordt door Access The Foundation for Social Investments en Power to Change. Het programma is erop gericht om de capaciteiten van goede doelen en sociaal ondernemingen in het Verenigd Koninkrijk omtrent impact management te vergroten. Het ondersteunt deze organisaties bij het analyseren van hun impact data met het doel om hun dienstverlening te verbeteren om zodoende meer maatschappelijke impact te creëren en op basis hiervan hun inkomsten te kunnen diversifiëren (via bijvoorbeeld financiering vanuit maatschappelijke investeringsfondsen in plaats van traditionele donatie,- en subsidiepartners).

Locatie en uren per week: Amsterdam, 36-40 uur per week

Reageren voor: 1 juni 2018

Kom werken bij Sinzer en houd je dagelijks bezig met het meten en verbeteren van maatschappelijke impact bij een verscheidenheid van organisaties.

Sinzer: expert op het gebied van maatschappelijke impact

Sinzer is een adviesbureau gespecialiseerd in het meten, managen en maximaliseren van maatschappelijke impact. Wij geloven in een wereld waar organisaties er naar streven hun maatschappelijke impact net zo te verbeteren als hun financiële resultaat. Daarvoor is het belangrijk dat organisaties het meten van maatschappelijke impact net zo serieus nemen als het meten van de financiële prestaties.

Daarom helpen wij organisaties hun maatschappelijke impact te begrijpen, strategieën te ontwikkelen om impact te creëren, impactmeting en management. Ons klantportfolio bestaat uit o.a. gemeenten, sociale ondernemers, impact investeerders, fondsen en organisaties in het publieke domein (zorg, welzijn, onderwijs, arbeid).

De ondersteuning die Sinzer biedt varieert van adviestrajecten, trainingen,  workshops, doorlopende coaching tot het uitvoeren van complete impact onderzoeken. Hierbij gebruiken we verschillende tools, inclusief ons ‘in-house’ ontwikkelde software oplossing waarmee we impact management inbedden in de bedrijfsprocessen van organisaties. Methoden die wij gebruiken zijn o.a.  ‘Social Return on Investment’, ‘maatschappelijke Business Case’ en ‘Theory of Change’. Het doel: organisaties helpen betere beslissingen te maken, maatschappelijke impact te vergroten en verantwoording hierover af te leggen aan stakeholders.

Enkele van onze klanten zijn:

Gemeente Nijmegen, Gemeente Utrecht, Regio Alkmaar, ABN AMRO Foundation, Women Inc. Hivos, Oxfam, Fonds21, Cultuur+Ondernemen, KWF, Europeana, Atlantis Handelshuis, AgeUK.

Over de baan

Ons portfolio groeit en daarom zoeken wij een ambitieuze (medior/senior) consultant om ons team te versterken. Ben jij onze nieuwe collega, dan zijn dit de activiteiten waar je aan gaat werken:

Consultancy, onderzoek en training

• Het uitvoeren van impact onderzoek zowel zelfstandig als in teamverband;
• Het verzamelen en analyseren van data aan de hand van verschillende methoden, met een focus op kwantitatieve methoden;
• Het zelfstandig geven van presentaties, trainingen, in-company leertrajecten en workshops rondom het thema maatschappelijke impact;
• Het adviseren en ondersteunen van klanten bij het vertalen van impactanalyses naar concrete toepassing in de praktijk;

Productontwikkeling

• Meedenken over en ontwikkelen van Nederlandse databases en benchmarks voor maatschappelijke impact in verschillende sectoren;
• Meedenken over de doorontwikkeling van ons softwareproduct op basis van klantvragen en ervaringen in de praktijk;
• Constante doorontwikkeling van consultancy- en adviestrajecten op basis van jouw ‘best practices’ uit de praktijk;

Acquisitie en marketing

• Het inbrengen van een netwerk in één van onze focus markten: gemeenten, impact investeerders en fondsen en/of goede doelenorganisaties.
• Marketingactiviteiten zoals het schrijven van blogs en content voor de website (case studies, informatieve gidsen, etc.) gericht op actuele onderwerpen in jouw markt;
• Accountmanagement op bestaande en nieuwe accounts.

Onze nieuwe consultant...

• Beschikt over HBO of academisch denkniveau;
• Heeft minimaal 2-5 jaar werkervaring;
• Brengt een eigen relevant netwerk mee;
• Heeft bij voorkeur ervaring met zowel kwalitatieve als kwantitatieve onderzoeksmethoden;
• Beschikt over uitstekende analytische vaardigheden (ervaring met statistische analyses en gebruik SPSS is een pré);
• Is zeer proactief en in staat om zelfstandig te werken;
• Beheerste de Nederlandse en Engelse taal uitstekend (gesproken en geschreven);
• Heeft een energieke persoonlijkheid en weet te enthousiasmeren;
• Is leergierig en nooit uitgeleerd;
• Kan goed functioneren onder druk en het overzicht behouden over meerdere grote projecten;
• Staat open voor feedback, maar durft deze zelf ook te geven;
• Heeft een ‘scherpe pen’ en is ook verbaal sterk.

Wat bieden wij?

• Een unieke kans om te werken bij hét kennisbedrijf in Nederland dat zich specialiseert in het meten en managen van maatschappelijke impact;
• Een dynamisch en internationaal team van jonge, ambitieuze professionals en een prachtige werkplek met veel andere inspirerende sociaal ondernemers aan het Oosterpark in Amsterdam;
• Een ondernemende omgeving waarin je veel vrijheid hebt, verantwoordelijkheid draagt en de kans krijgt om jezelf te ontwikkelen;
• Een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Contact

Lijkt het je leuk om bij ons te werken? Naast je CV en motivatiebrief, vragen wij je om in maximaal 350 woorden je ideeën over de toekomst van het meten van maatschappelijke impact te beschrijven en hoe jij denkt hier een bijdrage aan te kunnen leveren. Stuur je CV, motivatiebrief en opdracht naar emma@sinzer.org. Gebruik ook dit e-mail adres als je vragen hebt over de functie.

Sinzer BV
Mauritskade 63
1092 AD  Amsterdam

EVPA launched today  a new research project on Impact Strategies. 

An impact strategy represents the way in which a venture philanthropy/social investment organisation (VP/SI organisation) codifies its own VP/SI activities, both in terms of its position towards impact and vis-à-vis its financial return objectives. The aim of the research is to develop a detailed and nuanced spectrum of strategies. 

Sinzer's Impact Standards - a free tool to search for relevant indicators linked to the SDGs - have undergone certification through the GRI Certified Software and Tools Program.The means that GRI confirms that the content from the GRI Standards is being used accurately in this software or digital tool. Sinzer cannot guarantee that the use of the software or tool will result in producing a sustainablility report that can be classified as a GRI Standards report.The complete GRI Standards have to be considered in order to ensure that the report will qualify as a GRI Standards report.

Wij zoeken een zelfstandige, slimme, allround/full-stack collega voor ons bestaande product dat bedrijven helpt om hun maatschappelijke (niet-financiële) impact te meten en managen.

We are proud to announce a new partnership in Canada!

Vacature Social Impact Consultant (medior/senior)

Locatie en uren per week: Amsterdam, 36-40 uur per week

Reageren voor: 15 december 2017

Kom werken bij Sinzer en houd je dagelijks bezig met maatschappelijke impactmanagement bij een verscheidenheid van organisaties.

Sinzer: expert op het gebied van maatschappelijke impact

Sinds 2008 zijn wij gespecialiseerd in het meten en managen van maatschappelijke impact. Ons internationale klantportfolio bestaat o.a. uit gemeenten, sociale ondernemers, impact investeerders, fondsen, corporates en organisaties in het publieke domein (zorg, welzijn, educatie, werk). Naast onderzoeks- en adviestrajecten waarin we organisaties helpen hun impact te definiëren en impact strategieën te ontwikkelen, bieden we een ‘in-house’ ontwikkelde software tool waarmee we het meten en managen van maatschappelijke impact ook in de bedrijfsprocessen van organisaties implementeren. Zo kunnen zij, op basis van heldere informatie, continue blijven sturen op het verbeteren van hun maatschappelijke prestaties. Wij werken met verschillende bestaande raamwerken, zoals Social Return on Investment, maatschappelijke Business Case en Maatschappelijke Kosten en Baten Analyse, maar ontwikkelen ook raamwerken op maat op basis van een Theory of Change, logic model of interventielogica. Hierdoor is elke opdracht anders.

Over de baan

Ons portfolio groeit en daarom zoeken wij een ambitieuze (medior/senior) consultant om ons team te versterken. Ben jij onze nieuwe collega, dan zijn dit de activiteiten waar je aan gaat werken:

Consultancy en training

• Het uitvoeren van impactanalyses, metingen en deskonderzoek, zowel zelfstandig als in teamverband;
• Het verzamelen en analyseren van data aan de hand van verschillende methoden, met een focus op kwantitatieve methoden;
• Het zelfstandig geven van presentaties, trainingen, in-company leertrajecten en workshops rondom het thema maatschappelijke impact;
• Het adviseren en ondersteunen van klanten bij het vertalen van impactanalyses naar concrete toepassing in de praktijk 

Productontwikkeling

• Meedenken over en ontwikkelen van Nederlandse databases en benchmarks voor maatschappelijke impact in verschillende sectoren;
• Meedenken over de doorontwikkeling van ons softwareproduct op basis van klantvragen en ervaringen in de praktijk;
• Constante doorontwikkeling van consultancy- en adviestrajecten op basis van jouw ‘best practices’ uit de praktijk;

Acquisitie en marketing

• Het inbrengen en onderhouden van een netwerk in één van onze focus markten: gemeenten, impact investeerders, goede doelenorganisaties, fondsen, sociaal ondernemingen, zorg- en welzijnsinstellingen of corporates
• Pijplijn management: leads genereren, afspraken maken, offertes schrijven en deals sluiten;
• Marketingactiviteiten zoals het schrijven van blogs en content voor de website (case studies, informatieve gidsen, etc.) gericht op actuele onderwerpen in jouw markt;
• Accountmanagement op bestaande en nieuwe accounts

Onze nieuwe consultant...

• Beschikt over HBO of academisch denkniveau;
• Heeft minimaal 2-5 jaar werkervaring;
• Brengt een eigen relevant netwerk mee;
• Heeft bij voorkeur ervaring met kwantitatieve onderzoeksmethoden;
• Beschikt over uitstekende analytische vaardigheden (bij voorkeur SPSS, etc.);
• Is zeer proactief en in staat om zelfstandig te werken;
• Beheerste de Nederlandse en Engelse taal uitstekend (gesproken en geschreven);
• Heeft een energieke persoonlijkheid en weet te enthousiasmeren;
• Is leergierig en nooit uitgeleerd;
• Kan goed functioneren onder druk en het overzicht behouden over meerdere grote projecten;
• Staat open voor feedback, maar durft deze zelf ook te geven;
• Heeft een ‘scherpe pen’ en is ook verbaal sterk.

Wat bieden wij?

• Een unieke kans om te werken bij hét software- en kennisbedrijf van Nederland voor het meten en managen van maatschappelijke impact;
• Een dynamisch en internationaal team van jonge, ambitieuze professionals en een prachtige werkplek met veel andere inspirerende sociaal ondernemers aan het Oosterpark in Amsterdam;
• Een ondernemende omgeving waarin je veel vrijheid hebt, verantwoordelijkheid draagt en de kans krijgt om jezelf te ontwikkelen;
• Een marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden. 

Contact

Lijkt het je leuk om bij ons te werken? Naast je CV en motivatiebrief, vragen wij je om in maximaal 350 woorden je ideeën over de toekomst van het meten van maatschappelijke impact te beschrijven en hoe jij denkt hier een bijdrage aan te kunnen leveren. Stuur je CV, motivatiebrief en opdracht naar marlon@sinzer.org. Gebruik ook dit e-mail adres als je vragen hebt over de functie.

Sinzer

Marlon van Dijk

Managing Director

Mauritskade 63

1092 AD Amsterdam

06-31010401

marlon@sinzer.org

In 2012 heeft Women Inc. het initiatief genomen om een interdisciplinaire samenwerking op te starten, de Alliantie Gender & Gezondheid, met ondersteuning van het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap. Doel van deze alliantie was om door meer aandacht voor genderaspecten de kwaliteit van zorg te verbeteren en voor iedereen gezondheidswinst te behalen. Een voorbeeld: hartinfarcten worden bij vrouwen minder goed herkend dan bij mannen, simpelweg omdat er in de medische wetenschap nog veel onwetendheid over het vrouwenlichaam is. Het issue stond nergens hoog op de agenda. Individuele medische professionals vroegen er binnen hun eigen vakgebied vurig aandacht voor, maar het was geen onderwerp van maatschappelijk en politiek debat. Dat is het nu wel!

Werk jij secuur en zelfstandig en ben je op zoek naar een maatschappelijke geëngageerde bijbaan? Ben je op zoek naar een leerzame tijdelijke administratieve job in Amsterdam? Wil je naast je studie op een flexibele manier kennismaken met de wereld van impact meten en onderzoek? Lees dan verder!